Recruit採用情報
アスキングは新しい風を吹かせてくれる方との出会いを求めています。
アスキングが目指す組織は、エンジニアとしての高い技術を持った人だけではなく、
全員がセールスマン・コンサルタント・システムエンジニアとして動くことができる組織です。
色々な個性、バックグラウンドを持った人が集まる中で、
共に目標に向かってチャレンジしていける人に出会えることを願っています。
Way of Workingアスキングでの働き方
求める人材
もの造りが好きな方、特にコンピュータの基礎知識がある方が望ましいです。
また、好奇心とチャレンジ精神がある人、素直な人、相手の立場にたって考え行動できる人を歓迎します。
環境
通常業務中はスタッフ一同仕事に集中していますので、社内は比較的静かな環境です。
TPOに合わせた服装であれば平時はカジュアルな装いで仕事をしていただきます。
社員研修
入社後は、社会人としての心構えやビジネスマナー等を中心に3日間の研修を実施します。
その後は、基本的に配属後のOJTとなります。
また、通年ビジネススキル、ITスキル、セキュリティ/コンプライアンス研修を行います。
サポート・制度
産前産後・育児・介護休業、その他短時間労働制度(フレキシブルワーク)があります。
フレキシブルワーク制度の1日の所定労働時間は4〜6時間の範囲で定め、残業・休日労働も原則免除です。